Gender Studies, o.p.s. v současné době realizuje projekt „Nenechte se diskriminovat“. Jeho aktivity jsou zaměřeny na osoby (potenciálně) diskriminované na základě věku a/nebo pohlaví v Libereckém, Pardubickém a Královehradeckém kraji. Významnou součástí projektu je informační kampaň, která v uvedeném regionu poběží v MHD prostředcích v průběhu tohoto podzimu. PR manažerka Gender Studies, o.p.s., Kateřina Dušková, se s námi podělila o myšlenky, které ji k přivedly k nápadu vytvořit vizuál této kampaně. Více

Na webových stránkách genderové informační a tiskové agentury Gita najdete řadu zajímavých rozhovorů o genderu, rovných příležitostech a feminismu Mirka Vodrážky s řadou osobností jako Věra Sokolová, Petr Pavlík, Hana Havelková nebo Lenka Bennerová. Jednoho z rozhovorů se zúčastnily také Linda Sokačová a Lada Wichterlová z Gender Studies.

Ženskou přirozeností je rodit a vychovávat děti. Stalo se samozřejmostí, že dnes ženy zvládají nejen tento základní úkol, ale vynikají rovněž v mnoha dalších oblastech. Hodně se mluví o rovných příležitostech, ale praxe za teorií zatím pokulhává. Mnoho žen v České republice dosahuje vynikajících výsledků ve své profesi, aktivně se podílí na veřejném životě, tvoří hodnoty, které obohacují náš život. Většinou se o nich, kromě úzkého okruhu přátel a rodiny nemluví. O titul Žena regionu se ucházejí ženy, kterým se podařilo dosáhnout vynikajících výsledků v jedné z 6 následujících kategorií: Politika a veřejná správa, Věda a výzkum, Vzdělávání a zdravotnictví, Business, Charitativní činnost a Umění, kultura a sport.

tevřený dopis jisté odpůrkyni feminismu, která při této příležitosti založila webové stránky. Na dopis neodpověděla. Nevěřícně jsem si přečetl Váš rozhovor v nedávném čísle jistého lifestylového týdeníku a nemohu jinak než na něj reagovat. V prvé řadě mě zaráží Vaše houževnatá snaha bojovat proti současným feministickým tendencím, neboť "původní cíle feminismu už byly naplněny - ženy mají možnost volby, mohou žít svobodný a emancipovaný život". Jak jste na to přišla? Ženy dostávají za stejnou práci v průměru o 30% nižší plat. To vám přijde spravedlivé? Ženy jsou diskriminovány na trhu práce, pokud se očekává jejich brzký nástup na mateřskou dovolenou. Zdá se Vám to jako nedůležitý problém?