Uvažujete-li o zavádění rovných příležitostí ve vaší firmě, poradíme vám v následujících řádcích jak na to. Mnohé české firmy či zastoupení zahraničních firem v České republice již následují trend rovných příležitostí žen a mužů v zaměstnání, který je součástí vývoje evropské společnosti k větší demokratičnosti. Více

V červenci 2005 vyhlásila obecně prospěšná společnost Gender Studies ve spolupráci s Ministerstvem průmyslu a obchodu a za finanční podpory Ministerstva práce a sociálních věcí první ročník Soutěže o nejlepší firmu s rovnými příležitostmi v ČR. Mediálním partnerem soutěže je HR Fórum, které vydává Česká společnost pro rozvoj lidských zdrojů. Více

Slovo gender patří k těm, k němuž není snadné nalézt jednoslovný český ekvivalent bez velkých významových ztrát. Gender neznamená ani jednoduše rod ani pohlaví, často je pojímáno jako sociální pohlaví naplněné rolemi, v nichž jsme vychovány/i, které hrajeme, tedy jako jakýsi společenský obal našeho biologického pohlaví. Ale ani tento výklad není zcela přesný. Gender je především slovo, které touží být rovnocenně rodově zatížené, chce v sobě nést ženskou i mužskou součást stejným dílem, a přitom obě složky respektovat v jejich jedinečnosti. Více

Pracujete v oblasti řízení lidských zdrojů a zajímá vás problematika rovných příležitostí žen a mužů? Máte zájem podělit se o svoje zkušenosti? Chcete upozornit na související problémy? Chybí vám podrobnější informace?
Dovolujeme si Vám nabídnout účast ve výjimečném výzkumu, který se zaměří na situaci rovných příležitostí v komerčních firmách v ČR. Výzkum pořádá obecně prospěšná společnost Gender Studies, o.p.s. ve spolupráci s agenturou SC&C. Více