Co si myslíte o ...?
Pracuje lépe kolektiv, kde jsou zastoupena obě pohlaví?

V této rubrice budete nalézat odpovědi výrazných osobností na anketní otázky týkající se postavení žen a mužů ve společnosti. V prvním čísle se vám představují autorky Zpravodaje.



Linda Sokačová
Vedoucí projektu Vytváření dárcovského prostředí pro ženskou problematiku mezi zahraničními investory v ČR a koordinátorka Feministického internetového knihkupectví.

V současné době pracuji v ryze ženském kolektivu. Kolektiv pracuje velmi dobře a i já se v něm cítím dobře. Pro fungování kolektivu jsou důležité vztahy v něm. Je důležité, aby se jednalo přímo, profesionálně a byly jasně rozděleny kompetence a odpovědnosti.



Štěpánka Matúšková
Editorka internetového serveru www.feminismus.cz a Zpravodaje Gender Studies, o.p.s.


Řekla bych, že záleží na tom, jaký se mezi spolupracovníky vybuduje vztah. I kolektivy, kde jsou pouze ženy nebo jenom muži mohou pracovat výborně. Ale důležitější než výkonnost je pro mě to, že rovnoměrné zastoupení obou pohlaví je přirozené a je mi v něm dobře.



Lenka Simerská
Vedoucí výzkumu rovných příležitostí mezi zahraničními investory v ČR, koordinátorka ekonomických a ICT projektů Gender Studies, o.p.s.


Pokud jsou mužské a ženské energie správně vyrovnány, věřím, že celkové fungování týmu se zlepší. Jsou různé ženy a různí mužové, někdo je dravý a dynamický, jiný přemýšlivý a tvůrčí, někdo snáze hraje sólo, zatímco jiný ve spolupráci. Každý máme různé životní zkušenosti, proto kolektiv lépe funguje, pokud je poměr rozdílných vlastností zastoupen, ať už je jejich nositelem žena nebo muž.